Emplois agent e de la gestion du personnel service de partenariat d affaires en ressources humaines par titre
- Agent.e de la gestion du personnel - Service de partenariat d'affaires en ressources humaines
- Avis d’intérêt - Chef de service – Partenariat d’affaires en gestion des ressources humaines (intérim)
- Agent(e) de la gestion du personnel (Partenaire d'affaires en gestion des ressources humaines)
- Agent(e) de la gestion du personnel - Centre de service conseil en ressources humaines
- Agent(e) de gestion du personnel - Généraliste en gestion des ressources humaines (Kuujjuaq) 1000-500
- AGENT(E) DE LA GESTION DU PERSONNEL (PARTENAIRE RESSOURCES HUMAINES)
- Agent(e) de la gestion du personnel - Centre de services en ressources humaines
- AGENT (E) DE LA GESTION DU PERSONNEL- SYSTÈME D'INFORMATION EN RESSOURCES HUMAINES
- Conseiller, partenariat d?affaires - ressources humaines
- Généraliste en ressources humaines - équipe volante (agent(e) de la gestion du personnel)
- Agent(e) de gestion du personnel - Généraliste en gestion des ressources humaines/Human resources management officer - Generalist (Kuujjuaq) 1000-500
- Directeur(trice) Partenariat d’affaires Ressources humaines
- Directeur(rice) Partenariat d'affaires Ressources humaines
- AGENT OU AGENTE DE LA GESTION DU PERSONNEL-ÉQUIPE VOLANTE - RESSOURCES HUMAINES - 2 POSTES
- AGENT OU AGENTE DE LA GESTION DU PERSONNEL - ÉQUIPE VOLANTE - RESSOURCES HUMAINES - POSTE PERMANENT
- Coordonnatrice ou coordonnateur – Secteur du personnel enseignant et du personnel professionnel - Service des ressources humaines - Concours C-18-19-22
- 1ER ET 2E AFFICHAGE - 730. COORDONNATEUR – PARTENARIAT SYNDICAL-PATRONAL ET AFFAIRES JURIDIQUES - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES (DRHCAJ
- agent/agente de formation du personnel - ressources humaines
- Agent(e)de la Gestion du Personnel (service au personnel-cadre)
- Agent(e) du Personnel- Developpement des Ressources Humaines à la Baie James (Remplacements et postes permanents)
- Partenaires d’affaires, ressources humaines et gestion des talents
- Partenaire d'affaires Ressources humaines – Gestion de changement
- Agent ou agente en gestion du personnel - Service aux cadres et développement du personnel- Centre de la jeunesse Batshaw - poste permanent à temps complet
- Agent de la gestion du personnel - Partenaire d'affaires RH
- AGENT OU AGENTE DE LA GESTION DU PERSONNEL - PARTENAIRE D'AFFAIRES
- CHEF DE SERVICE ALLOCATION ET GESTION DES EFFECTIFS- DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES -DRHCAJ
- Agent ou agente de la gestion du personnel - partenaire d'affaires - affectation
- Partenaire d’affaires ressources humaines (ouvert à la fois au personnel du réseau de la santé et des services sociaux et aux personnes provenant de l’extérieur du réseau)
- 1ER ET 2E AFFICHAGE - 932. CHEF DE SERVICE GESTION ET DÉVELOPPEMENT DES COMPÉTENCES - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES (DRHCAJ)
- CONSEILLER CADRE AUX CONDITIONS D’EXERCICE DU PERSONNEL D’ENCADREMENT— DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES
- AGENT OU AGENTE DE LA GESTION DU PERSONNEL - SERVICE SANTÉ ET GESTION MÉDIC0-ADMINISTRATIVE
- Réservé au personnel de la Corporation - Conseillère ou conseiller en gestion des ressources humaines - Acquisition de talents et développement *pour une affectation temporaire à temps complet jusqu'au 31 mars 2019*
- Agent ou agente en gestion des ressources humaines
- AGENTE OU AGENT DE GESTION DES RESSOURCES HUMAINES
- Agent ou agente ressources humaines – Gestion de la présence au travail
- Agent ou agente de la gestion du personnel - Service prévention et promotion de la santé - volet gestion de l'invalidité - Hôpital Sainte-Anne - Poste temps complet de jour
- Conseillère ou conseiller en gestion des ressources humaines (spécialiste en acquisition de talents - 2 postes) Direction des ressources humaines
- ANALYSTE-CONSEIL EN SYSTÈMES D'INFORMATION RESSOURCES HUMAINES (SIRH) (Temporaire) SERVICE DES RESSOURCES HUMAINES
- AGENT (-E) DE LA GESTION DU PERSONNEL - Adm Générale (Service de remplacement)
- AGENT (-E) DE LA GESTION DU PERSONNEL - Service aux cadres
- Conseillère ou conseiller en gestion des ressources humaines - Spécialiste en développement organisationnel - Direction des ressources humaines
- PARTENAIRE RESSOURCES HUMAINES (PRH) (Poste régulier) SERVICE DES RESSOURCES HUMAINES
- Conseiller(ère) en service-conseil – expertise en gestion des ressources humaines
- AGENT(E) DE LA GESTION DU PERSONNEL -SERVICE DU DÉVELOPPEMENT ORGANISATIONNEL - REMPLACEMENTS
- AGENT OU AGENTE DE LA GESTION DU PERSONNEL-SERVICE DE LA LISTE DE RAPPEL
- AGENT OU AGENTE DE LA GESTION DU PERSONNEL-SERVICE DE SANTÉ- POSTE TC
- AGENT OU AGENTE DE GESTION DU PERSONNEL (SERVICE DES ACTIVITÉS DE REMPLACEMENT)
- Agent ou agente de la gestion du personnel-Service aux cadres
- Agent de gestion du personnel - Service de santé et sécurité au travail
- AGENT OU AGENTE DE LA GESTION DU PERSONNEL-SERVICE DE LA DOTATION INTERNE
- Agent(e) de la gestion du personnel - Développement organisationnel et service aux cadres
- Agent de bureau service des ressources humaines
- Agent ou agente de la gestion du personnel : Service des relations de travail
- AGENT OU AGENTE DE LA GESTION DU PERSONNEL (Service de la rémunération et des avantages sociaux)
- Agent ou agente de la gestion du personnel (Service des relations de travail)
- Agent ressources humaines, service aux employés
- COMMIS AU SERVICE DES RESSOURCES HUMAINES (Poste temporaire) SERVICE DES RESSOURCES HUMAINES
- Agente, agent de gestion financière au Service des ressources financières (Secteur de gestion budgétaire)
- Agent de la gestion du personnel - Prévention SST - Prendre soin de notre personnel
- Responsable des ressources humaines (personnel d’événements)
- AGENT(E) DE LA GESTION DU PERSONNEL - PLANIFICATION DE LA MAIN-D'OEUVRE - PERSONNEL D'ENCADREMENT
- Agent ou agente de gestion du personnel : Développement des compétences du personnel
- CONSEILLER(ÈRE) EN GESTION DES RESSOURCES HUMAINES - SERVICE CONSEIL - CONCOURS 2018-1954
- Agent(e) de bureau classe I - Service des ressources humaines
- Agent administratif classe 2 - Ressources humaines (Service de dotation)
- AGENT OU AGENTE DE LA GESTION DU PERSONNEL-SERVICE DE SANTÉ- REMPLACEMENT CONGÉ DE MATERNITÉ (12 mois et plus)
- Agent ou agente de la gestion du personnel (PRÉVENTION) Service de santé, sécurité et mieux-être
- AGENT DE LA GESTION DU PERSONNEL- DOTATION PERSONNEL D'ENCADREMENT
- AGENT(E) DE LA GESTION DU PERSONNEL- DOTATION PERSONNEL D'ENCADREMENT
- Chef de service partenariat d’affaires et relations de travail
- Conseillère ou conseiller aux ressources humaines, ressources matérielles et affaires coopératives
- Coordonnatrice ou coordonnateur services des ressources humaines secteur du personnel enseignant
- Coordonnatrice ou de coordonnateur aux Services des ressources humaines, secteur du personnel enseignant.
- Coordonnateur(trice) aux ressources humaines - personnel de soutien, professionnel et interprète
- Spécialiste, intelligence d’affaires (BI) – domaine d’affaires : Paie et Ressources Humaines
- COMMIS AU SERVICE DES RESSOURCES HUMAINES (Poste surnuméraire) SERVICE DES RESSOURCES HUMAINES
- Partenaire d'affaires principal(e), Ressources humaines, Affaires commerciales
- COORDONNATEUR PLANIFICATION ET GESTION DES EFFECTIFS — DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES
- 1ER ET 2E AFFICHAGE - 762. CHEF DE SERVICE AUX RELATIONS PUBLIQUES, COMMUNICATION NUMÉRIQUE ET PRODUCTION - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, COMMUNICATIONS ET AFFAIRES JURIDIQUES (DRHCAJ)
- Directeur(trice) de section - Administration des contrats - Service de gestion des ressources humaines - Assurance collective
- CHEF DE PROGRAMME SERVICE PARTENARIAT RPA ET GESTION CENTRALISÉE DES SERVICES D’AIDE À LA PERSONNE
- AGENT(E) DE LA GESTION DU PERSONNEL - SANTÉ ET SÉCURITÉ AU TRAVAIL (GESTION MÉDICO-ADMINISTRATIVE)
- Agent ou agente de la gestion du personnel - Gestion des effectifs logistique et technique
- Agent(e) de la gestion du personnel - Acquisition de talents et gestion des carrieres
- AGENT OU AGENTE DE LA GESTION DU PERSONNEL - VOLET GESTION MÉDIC0-ADMINISTRATIVE
- AGENT OU AGENTE DE LA GESTION DU PERSONNEL - GESTION MÉDIC0-ADMINISTRATIVE (2e AFFICHAGE)
- Agente ou agent d'administration aux approvisionnements et affaires juridiques - service des ressources matérielles
- AGENT OU AGENTE DE LA GESTION DU PERSONNEL - GESTION DE LA PRÉVENTION, DE LA PRÉSENCE INTÉGRÉE ET DE LA QUALITÉ DE VIE AU TRAVAIL
- Agent(e) de gestion du personnel – volet gestion des dossiers SST (permanent, temps complet)
- AGENT OU AGENTE DE LA GESTION DU PERSONNEL (Gestion de la présence au travail)
- Agent(e) de gestion de personnel - développement organisationnel - gestion de projet
- Conseiller - Agent de la gestion du personnel - Gestion médico-administrative
- Agent(e) de la gestion du personnel - volet gestion médico-administrative
- Agent de gestion du personnel - Gestion de la présence intégrée au travail
- Agent(e) de la gestion du personnel (volet de la gestion de présence au travail)
- Agent(e) de gestion du personnel -Information de gestion (2ième affichage)
- ANALYSTE-CONSEIL EN SYSTÈMES D'INFORMATION RESSSOURCES HUMAINES (SIRH) (Temporaire) SERVICE DES RESSOURCES HUMAINES
- Agent(e) de la gestion du personnel - Gestion m dico-administrative
- AGENT(E) DE LA GESTION DU PERSONNEL - GESTION DE LA PRÉSENCE AU TRAVAIL
- AGENT DE LA GESTION DU PERSONNEL - GESTION DE LA PRÉSENCE AU TRAVAIL